Performans Yönetim Sistemi

Şirketimizde “Beyaz Yaka” ve “Mavi Yaka” çalışanlarımız için ayrı ayrı olmak üzere elektronik ortamda uygulanan, “Performans Yönetim Sistemi” kapsamlı bir şekilde hazırlanmış, somut ve objektif kriterler içerir.

Değerlendirme; “Değerlendiren” ve “Değerlendirilenin” süreç bitiminde karşılıklı görüştüğü “Şeffaf” bir çerçevede gerçekleşir.

Elde edilen veriler, ücret yönetimi, kariyer yönetimi ve eğitim ihtiyaçların belirlenmesi aşamalarında kullanılır.